Este proyecto aborda una problemática crítica en Ecuador: las altas tasas de desempleo en jóvenes y mujeres, superiores al promedio nacional. Su propósito es mejorar el acceso a empleo formal y al desarrollo de medios de vida sostenibles para personas entre 16 y 29 años, contribuyendo a reducir brechas económicas y sociales en estos grupos dentro de los cantones Portoviejo y Chone de la provincia de Manabí.
La intervención se estructura en dos estrategias complementarias. La primera se enfoca en fortalecer el ecosistema emprendedor, promoviendo la creación y consolidación de emprendimientos sostenibles que generen empleo formal. Para ello, se impulsa la creación del Fondo Social Capital Responsable (CREER), que articula financiamiento con acompañamiento técnico mediante alianzas con entidades de incubación y aceleración de negocios, así como con cooperativas de ahorro y crédito. Este componente también contempla el trabajo con gobiernos locales para la generación de normativa que fomente el emprendimiento y el empleo juvenil, además de alianzas con empresas sociales para facilitar la comercialización de productos y servicios.
La segunda estrategia está orientada a promover el acceso directo al empleo formal. Incluye procesos de formación y asesoramiento para reducir brechas en habilidades blandas, junto con la articulación de espacios que faciliten la inserción laboral, como bolsas de empleo, ferias y encuentros con actores del sector productivo.
El proyecto tiene un enfoque inclusivo y diferencial, atendiendo a un total de 900 jóvenes y mujeres. De ellos, 450 recibirán formación y financiamiento para el desarrollo de emprendimientos, con una proyección de generar 300 empleos formales. Otros 300 participantes serán capacitados en habilidades para la empleabilidad. Adicionalmente, 150 jóvenes en contextos de violencia recibirán acompañamiento integral —incluyendo apoyo psicosocial y orientación laboral— como base para su integración al mercado laboral o al ecosistema emprendedor, con una meta de al menos 50 empleos generados.
En conjunto, el proyecto no solo busca crear oportunidades económicas, sino también fortalecer capacidades personales, redes institucionales y condiciones estructurales que permitan una inserción laboral más equitativa y sostenible para jóvenes y mujeres en el territorio.
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